孝的应用/企业文化离不开孝

《大学・释止於至善》中写道:“穆穆文王，于缉熙敬止。”意思是说:“德行高深的文王啊!光明没有不照到的地方!”为人君，止于仁;为人臣，止于敬;为人子，止于孝;为人父，止于慈；与国人交，止于信。意思是:做国君，做到仁;做臣子，做到敬;做子女，做到孝;做父亲，做到慈;和国人交往，做到信。

现在的商场竞争非常激烈，高速发展的经济让很多企业都面临着严峻的挑战。然而怎样才能不被社会淘汰是所有的企业面临的问题。答案是:“弱者被淘汰，强者生存。”那么如何成为强者呢?那就是企业文化。把倡导孝文化作为企业文化建设的重要内容，让员工充分认识到“孝道”作为中华民族的传统美德，教育引导员工感悟孝心，培养孝心，不断提高职工的道理品质，这才是企业生存之道，企业离不开孝。

在企业中推行孝道，让企业中的每一个人员都能够做到孝敬、友悌、谨慎、诚信、博爱、亲仁、余力学文，员工的素质和积极性就会大大提高，就会有主人翁的意识，就会有自我约束的能力，就会严格要求自己，工作质量和服务品质就会有很大提升。

有一家公司，非常倡导孝道，公司的领导把孝道都融入到管理当中，在公司的年终晚会中，有一个朗诵比赛，这个比赛很特别，那就是背诵《弟子规》比赛。

他们精神饱满，气势恢宏，迈着整齐的步伐走向表演台。参赛代表队或单独朗诵，或团体齐诵，或配乐背诵:“弟子规，圣人训，首孝悌，次谨信。泛爱众，而亲仁，有余力，则学文……”参赛选手个个精神高昂，琅琅的书声让我们暂时忘却尘世的庸扰，畅游在经典文化世界。

该公司领导说:“在这种氛围下，员工会提高团队凝聚力、向心カ、战斗力，这是公司发展的根本。树立了强烈的社会责任感，也使团队精神得到了充分体现，基本素养得到了全面提升。

鸦有反哺之义，羊有跪乳之恩。孝道是人类应尽的责任和义务，遵循孝道是做人之本，中国传统儒家文化实际上可称为孝文化。

小孝治家，中孝治企，大孝治国。作为企业，就是要弘扬孝爱文化，倡导“凡是人，皆需爱，天同覆，地同载”的博爱精神，传承“孝、悌、谨、信”的传统美德，这样全体员工就会众志成城，团结一致，使企业渡过一个个难关，使企业一步步走向辉煌。

孝文化建设，对于一个公司而言是非常重要